Beloningsbeleid

Andere aspecten van het beloningsbeleid, die in het verlengde van fuwa liggen en eventueel in samenwerking met andere specialisten uitgevoerd kunnen worden.

• Adviseren over kwalitatieve en kwantitatieve personeelsopbouw.
• Berekenen van consequenties van de personeelslast
• Adviseren over salarisstructuur.
• Adviseren over loopbaanmogelijkheden.